Сотрудники мэрии Тараклии в декабре получили три премии – годовую, по случаю Рождества по новому стилю и новогоднюю. Районная администрация получит лишь годовую премию. Об этом стало известно из распоряжений мэра Тараклии Вячеслава Лупова и председателя района Ивана Пасларя.
15 декабря мэр Тараклии Вячеслав Лупов издал распоряжении о годовой премии по результатам деятельности в 2022 году для работников бюджетных единиц. Премии выделят аппарату мэрии, централизованной бухгалтерии, руководителям подведомственных учреждений, вспомогательному и техническому персоналу.
Деньги выплатят за счет средств фонда оплаты труда в размере 50% от основной заработной платы пропорционально фактически отработанному времени в 2022 году. Руководители подведомственных учреждений (детские сады города) должны будут издать нормативные акты о выплате годовой премии персоналу учреждения.
Общая сумма премий — 107,9 тыс. леев — рассчитана на 48 сотрудников.
По случаю Рождества мэр распорядился премировать персонал мэрии, аппарат, работников бухгалтерии, вспомогательный и технический персонал, а также внештатных работников, чтобы стимулировать добросовестный, квалифицированный и интенсивный труд государственных служащих.
Таким образом, на единовременную премию к 25 декабря выделена сумма 185,9 тыс. леев, которая рассчитана на 31 сотрудника.
23 декабря мэр подписал распоряжение выделении премий персоналу по случаю государственного праздника — 1 января. В этом случае общий размер выплат составил 126,6 тыс. леев.
В свою очередь председатель района Иван Пасларь, 5 декабря распорядился премировать тех, кто имеет право на получение годовой премии из средств фонда оплаты труда за 2022 год.
Речь об аппарате председателя района, управлении строительства, коммунального хозяйства и дорог, отделе сельского хозяйства и земельных отношений, отделе экономического и инвестиционного развития, хозяйственный отделе районного совета, начальниках управлений, подведомственных районному совету, и о директоре спортивной школы Тараклия.
Премии выплатят за счет средств фонда оплаты труда за 2022 год в размере до 50% от основной заработной платы лиц, пропорционально фактически отработанному времени.
В самом распоряжении не указано количество получателей и размер премий каждого.
